VILNIUS TECH skaitmeniniai ženkliukai

SKAITMENINIS ŽENKLIUKAS – saugi ir patikima technologija, leidžianti atpažinti ir pripažinti įvairiapusį tobulėjimą. Ženkliuko išdavimo metu jo paveiksliuke automatiškai įrašomi metaduomenys apie ženkliuko gavėją, išdavėją, išdavimo datą, pasiekimus, atliktas užduotis, ženkliuko išdavimą patvirtinančias organizacijas.

Kiekvienas VILNIUS TECH skaitmeninis ženkliukas susietas su keletu iš 17 perkeliamųjų kompetencijų:  kritinis mąstymas ir problemų sprendimas, analitinis mąstymas, kūrybiškumas, komunikacija, inžinerinis mąstymas, lyderystė, tarptautiškumas ir tarpkultūriškumas, tvarumas ir socialinė atsakomybė, medijų ir DI informacinis raštingumas, skaitmeninio turinio kūrimas ir programavimas, ekspertimentavimas ir techninė kūryba, moklsinis raštingumas, finansinis ir ekonominis raštingumas, kultūrinis sąmoningumas ir kultūrinė raiška.

Šių kompetencijų turėjimas patvirtinimas KOMPETENCIJŲ APLANKE, kurį VILNIUS TECH studentai gali gauti kartu su universiteto baigimo diplomu.

Skaitmeninis ženkliukas – tai patvirtinta, patikrinama ir lengvai dalinama skaitmeninė žyma, rodanti, kokią kompetenciją, veiklą ar pasiekimą studentas įgijo. Jame pateikiama informacija apie veiklą, datą, vertinimo kriterijus, kompetencijas ir išduodančią instituciją.

Skaitmeniniai ženkliukai:

• turi aiškiai matomas kompetencijas;
• yra tikrinami ir negali būti suklastoti;
• lengvai dalinami „LinkedIn“, CV ar portfeliuose;
• kaupiasi vienoje vietoje – studento profilyje.

Tai modernesnė, tikslesnė sertifikatų versija.

• Dalyvaudamas renginyje ar paskaitoje;
• Įsitraukdamas į neformaliojo ugdymo veiklas (savanorystę, klubus, mentoringą);
• Atlikdamas užduotį ar misiją;
• Pasiekęs kompetencijų lygį (Šonų lygiai: START, RISE, GROW, UBER).

Priklausomai nuo veiklos:
• fakultetai,
• padaliniai,
• projektų vadovai,
• studentų atstovybė (SA),
• Karjeros ir paslaugų centras.

Ženkliukas visada rodo, kas jį patvirtino.

Renginio ženkliuką gali registruoti ir dėstytojai, ir administracijos darbuotojai, užpildydami formą ne vėliau kaip prieš 3 d. iki renginio. Formoje (SKAITMENINIO ŽENKLIUKO REGISTRAVIMAS – Fill out form) reikia pateikti: renginio pavadinimą, datą, laiką, vietą, pranešėją ar jo įmonę (arba kviestinį dėstytoją ir jo universitetą), trumpą aprašą detalizuojant ką dalyviai veikė ir ko išmoko, renginio trukmę, 2-3 kompetencijas, registruojantį asmenį ir jo padalinį. Ženkliukas kuriamas tik pateikus pakankamai informacijos. Formoje būtina nurodyti išdavimo būdą: QR kodu renginio metu arba po renginio pagal dalyvių sąrašą. Jei pasirenkamas išdavimas renginio metu, po ženkliuko sukūrimo el. paštu gausite paruoštą skaidrę su QR kodu, kurią reikia parodyti renginyje arba pakabinti renginio vietoje. Svarbu užtikrinti, kad ženkliuką skenuotų tik renginyje dalyvavę asmenys.

Renginio ženkliuko pavyzdį galite pamatyti čia: SSVA paskaitos „Kam kuriame miestus?“ dalyvis (-ė) 2025.09.03 Trumpą VILNIUS TECH ženkliukų sistemos paaiškinimą rasite 10 min trukmės Youtube vaizdo įraše „Kodėl verta rinkti VILNIUS TECH skaitmeninius ženkliukus?“ (Kodėl verta rinkti VILNIUS TECH Skaitmeninius ženkliukus?) Pastaba: ženkliukus gali rinkti ne tik studentai, bet ir VILNIUS TECH dėstytojai, darbuotojai, BIP dalyvaujantys kitų universitetų studentai/darbuotojai. Visi VILNIUS TECH skaitmeniniai ženkliukai yra dvikalbiai.

Skaitmeniniai ženkliukai gali būti kuriami tik atviroms, studentams skirtoms veikloms, kurios yra platesnės nei įprasta paskaita. Jie neskiriami už reguliarias studijų paskaitas pagal tvarkaraštį.

Tai apima:

• Verslo atstovų paskaitos (įmonių svečiai, ekspertai, alumni).
• Kviestinių dėstytojų paskaitos (iš kitų universitetų Lietuvoje ar užsienyje).
• Mokslo renginiai (seminarai, tyrimų pristatymai, diskusijos, projekto rezultatų sesijos)
• Karjeros renginiai (praktiniai užsiėmimai, dirbtuvės, susitikimai su darbdaviais).
• Tarptautiškumo renginiai (užsienio lektoriai, partnerių vizitai, BIP).
• Ekskursijos į įmones

Jei renginys buvo hibridinis arba numatyta alternatyva (pvz., užduotis ar refleksija), taip.

Jeigu renginyje būtina dalyvauti fiziškai – ženkliukas išduodamas tik esant dalyvavimo įrodymui.

Ne, ženkliukai nėra kreditai. Tačiau jie papildo jūsų CV, sustiprina įsidarbinimo galimybes ir rodo jūsų aktyvumą bei kompetencijų augimą.

Taip. Vis daugiau organizacijų (įskaitant „Google“, „IBM“, Europos universitetus) vertina skaitmeninius ženkliukus kaip patikimą kompetencijų įrodymą.’

Darbdaviai mato:
• kompetencijas,
• veiklos aprašymą,
• datą,
• kas užtikrina ženkliuką.

Taip, dauguma – neterminuoti.

Kai kurios veiklos (pvz., mokymai su laikinai galiojančiomis licencijomis) gali turėti galiojimo laiką – tai nurodoma ženkliuke.

Skaitmeninių ženkliukų kataloge prie kiekvieno renginio yra pažymėta, ar dalyviai gaus ženkliuką, ir kokias kompetencijas jis patvirtins.

Veiklos skaitmeninis ženkliukas skiriamas už tęstines arba kartojamas veiklas, kurioms reikia didesnio įsitraukimo nei vienkartiniame renginyje (pvz., projektai, komitetai, parodos, savanorystė, iniciatyvos). Jį gali gauti tiek studentai, tiek VILNIUS TECH darbuotojai. Norint sukurti veiklos ženkliuką, reikia užregistruoti naują veiklą veiklos ženkliukų formoje, nurodant veiklos pavadinimą, aprašą, kriterijus, trukmę, kompetencijas ir atsakingą padalinį. Patvirtinus informaciją, ženkliukas sukuriamas ir gali būti jungiamas prie META ženkliukų.

• Stiprina CV ir išskiria darbo rinkoje.
• Padeda susikurti kompetencijų aplanką.
• Patvirtina minkštąsias kompetencijas – lyderystę, komunikaciją, iniciatyvą.
• Rodo aktyvumą universitete.
• Padeda pasiruošti CV, motyvaciniams laiškams ir darbo pokalbiams.

Ne. Net ištrynus e. laišką, ženkliukas lieka išsaugotas jūsų profilyje.

Susisiekti su renginio organizatoriumi arba parašyti el. paštu: openbadges@vilniustech.lt 

Parašykite el. paštu – ištaisysime ir išsiųsime atnaujintą ženkliuką.

Taip, bet to daryti nerekomenduojame – ženkliukas gali būti paslėptas nuo viešo rodymo, bet vis tiek išliks jūsų profilyje.

Darbdaviai vertina:
• aiškiai įvardintas kompetencijas,
• realius pavyzdžius,
• įsitraukimą už studijų ribų.

Ženkliukai yra įrodymas, kad kandidatas ne tik mokėsi, bet ir aktyviai veikė, mokėsi praktiškai, bendradarbiavo ir turi savybių, kurios svarbios darbo rinkai.