Alumnų naudos, tvarumas ir inovacijos – diskusija apie ateities universitetą ir tvarumą

Spalio 14, 2024
VILNIUS TECH Tvarumo centre įvyko Alumnų vakaras. Jo metu buvo aptartos aktualiausios šių dienų temos: alumnų įtraukimas, tvarumas bei jų įtaka universitetų ir verslo aplinkai. Kiekvienas pranešėjas pasidalino savo įžvalgomis ir kvietė diskutuoti apie ilgalaikį poveikį, kurį gali daryti stiprus universitetų, verslo ir alumnų bendradarbiavimas.
 
VILNIUS TECH Strateginės partnerystės centro direktorė dr. Milena Seržantė pabrėžė alumnų įtraukimo reikšmę. Pranešime ji akcentavo, jog alumnai ne tik kuria vertę universitetui dalindamiesi patirtimi, bet ir prisideda prie inovacijų kūrimo. 
 
„Alumnų įsitraukimas leidžia studentams matyti realias karjeros galimybes, o verslo bendruomenė randa naujus talentus, kurie atneša šviežių idėjų ir sprendimų“, – pasakojo pranešėja.
 
Dr. Milena Seržantė pristatė galimybes bei naudas, kurias gali gauti universiteto alumnai: nemokamas laisvojo dalyko studijavimą, galimybę nemokamai sportuoti Sporto ir meno centre, nemokamai ar su nuolaida dalyvauti universiteto organizuojamuose konferencijos, 10 procentų nuolaida antroms bakalauro ar magistro studijoms ir kitas
 
VILNIUS TECH Absolventų ir bičiulių klubo prezidentas Darius Snieška skatino dar didesnį alumnų bendruomenės įsitraukimą į universitetų veiklas. Jis atkreipė dėmesį, kad alumnai gali padėti ne tik patarimais, bet ir aktyviai dalyvauti universitetų pertvarkose bei vystymosi projektuose. 
 
„Alumnai gali suteikti neįkainojamą patirtį ir padėti universitetui prisitaikyti prie rinkos poreikių“, – teigė D. Snieška.
 
VILNIUS TECH rektorius prof. dr. Romualdas Kliukas akcentavo, kad universitetas laukia idėjų iš alumnų ir verslo bendruomenės bei kvietė juos dar aktyviau prisidėti prie universiteto iniciatyvų.
 
„Esame atviri naujoms idėjoms ir visuomet džiaugiamės alumnų iniciatyvomis, kurios prisideda prie universiteto augimo ir siūlo konkrečias naudas tiek akademinei bendruomenei, tiek verslui“, – kalbėjo rektorius.
 
Aplinkos inžinerijos fakulteto (AIF) dekanas prof. dr. Donatas Čygas pristatė savo fakulteto pokyčius ir svarbiausias pertvarkas. Dekanas atkreipė dėmesį į alumnų ir verslo paramą, kuri prisideda prie universitetų stipendijų sistemos. 
 
„Daugelis verslo atstovų jau prisideda prie universitetų pertvarkos, teikdami stipendijas geriausiems studentams. Tai yra svarbus žingsnis siekiant pritraukti talentingus jaunuolius ir skatinti inovacijas“, – teigė dekanas.
 
Tvarumo centro vadovas, doc. dr. Raimondas Grubliauskas įvardino tvarumą kaip vieną iš pagrindinių strateginių universitetų tikslų. Jo teigimu, tvarumas yra ne tik aplinkos apsaugos priemonė, bet ir svarbus veiksnys priimant verslo sprendimus. 
 
„Tvarus universitetas yra mūsų siekiamybė, nes tai atveria galimybes ilgalaikiam augimui, kuris naudingas ne tik mums, bet ir visai visuomenei“, – sakė doc. dr. R. Grubliauskas.
 
Pagrindinis renginio pranešėjas, Pastatų energetikos alumnas, „Lords LB Asset Management – ESG“ vadovas Tomas Dauskurdas akcentavo, kad tvarumas – tai ne tik „graži idėja“,  bet ir verslo sprendimų priėmimo dalis. Jis kalbėjo apie ESG (aplinkosaugos, socialinių iniciatyvų ir geros valdysenos) svarbą, įmonių atsakomybę ir jų pastangas laikytis ES tvarumo standartų. 
 
„Pažangios įmonės tvarumą laiko pagrindiniu sprendimų priėmimo veiksniu, nes tai lemia jų ilgalaikį konkurencingumą“, – sakė jis. T. Dauskurdas taip pat atkreipė dėmesį į ES taksonomijos reikalavimus, kurie nukreipia investicijas į tvarius projektus.
 
VILNIUS TECH alumnas pabrėžė, kad tvarumo integravimas į verslo procesus ir rizikų stebėjimas yra būtini ne tik dėl reguliacinės aplinkos, bet ir dėl vis didėjančio investuotojų bei vartotojų dėmesio. Taip pat, akcentuota, kad tvarumas nėra trumpalaikė tendencija. Tai – ilgalaikė strategija, padedanti organizacijoms augti ir tapti konkurencingesnėmis.
 
Alumnų vakaras parodė, kad universitetų ir verslo bendradarbiavimas gali tapti svarbia jėga, kuri skatins tiek akademinę, tiek verslo bendruomenę veikti atsakingiau ir tvariau. Tiek alumnų įsitraukimas, tiek tvarumo sprendimai yra neatsiejami nuo šiuolaikinės atsakingos verslo praktikos, todėl ateities universitetas turėtų nuosekliai integruoti šias idėjas į savo strategiją ir veiklą.
 
Kviečiame dalyvauti ir kituose Alumnų vakaruose. Artimiausias renginys tema „Robotizacijos sprendimai: kas stabdo pažangą ir kaip dirbtinis intelektas keičia gamybą?“ įvyks lapkričio 19 d., 18 val. VILNIUS TECH Mechanikos fakultete, P1 128 – Pramoninės robotikos laboratorijoje, Plytinės g. 25. Daugiau informacijos netrukus bus paskelbta alumnų Facebook grupėje.
 
Kviečiame aktyviai registruotis, nes dalyvių skaičius ribotas: https://forms.office.com/e/vZX47SUv0B

 

Dalinamės pranešėjų skaidrėmis:
 
VILNIUS TECH Strateginės partnerystės centro direktorė dr. Milena Seržantė
VILNIUS TECH Tvarumo centro direktorius doc. dr. Raimondas Grubliauskas
Pastatų energetikos alumnas, „Lords LB Asset Management – ESG“  vadovas Tomas Dauskurdas

Galerija

Panašios naujienos

Pirmasis susitikimas su naujaisiais doktorantais
Pirmasis susitikimas su naujaisiais doktorantais
Įvyko pirmasis į VILNIUS TECH šiais metais įstojusių doktorantų susitikimas, tapęs ne tik proga susipažinti su nauju studijų etapu, bet ir išgirsti keletą paprastų, tačiau svarbių patarimų, galinčių praversti per visus ketverius doktorantūros metus. Sveikindamas naujuosius doktorantus, Mokslo ir inovacijų prorektorius prof. dr. Dalius Navakauskas linkėjo nebijoti išbandyti naujų dalykų ir neapsiriboti vien tuo, kas tiesiogiai susiję su disertacijos tema. Projektai, bendradarbiavimas su kitų sričių tyrėjais ar naujos veiklos gali tapti galimybe išmokti dirbti komandoje, įgyti naujų kompetencijų ir geriau suprasti, kokį kelią norisi rinktis ateityje. Prorektorius taip pat ragino doktorantus neapsiriboti savo aplinka ir bendrauti su kolegomis iš kitų šalių, naudotis universiteto turima ir vis atnaujinama infrastruktūra, išbandyti save pedagoginėje veikloje, ir, kas labai svarbu studijų kelyje, – nepabijoti prašyti pagalbos. Savo kalbą prorektorius baigė įkvepiančia JAV lengvaatlečio Jim'o Ryun'o citata: „Motyvacija yra tai, kas jus paskatina pradėti. O įprotis yra tai, kas jums neleidžia sustoti.“ Tuo metu Doktorantūros mokyklos direktorė doc. dr. Skirmantė Mozūriūnaitė pasidalino praktiniais patarimais, praversiančiais kiekvienam studentui: visų pirma, neatidėlioti reikalų iki paskutinės minutės ir laiku spręsti kylančius iššūkius, užsirašyti mintis bei idėjas vos tik joms kilus, kad šios nepasimirštų. Taip pat – atsiradus kitiems įsipareigojimams, studijų nenukelti į ateitį, kadangi universitetas siūlo puikias galimybes derinti mokslus su kasdieniniu gyvenimu. Dar vienas svarbus patarimas –  aktyviai bendrauti tarpusavyje, megzti kontaktus ir kurti tarpdisciplininius ryšius, kurie šiuolaikiniame moksle tampa vis svarbesni. Šiemet VILNIUS TECH doktorantūros studijas pradeda 49 nauji doktorantai, tarp jų – ir 10 užsienio studentai, o penki – laimėję vietas LMT. Šiais metais buvo laimėtos trys podoktarantūros (post-doctoral) LMT vietos. Nuo sausio mėnesio iki rugsėjo vidurio įvyko 26 gynimai, o šiais kalendoriniais metais planuojami iš viso 34 gynimai. Nuo sausio mėnesio iki rugsėjo vidurio buvo atliktos 107 trumpalaikės ir ilgalaikės išvykos.
Plačiau
Naujos galimybės, ieškom: Project Chief Researcher acting in Transport research group
Naujos galimybės, ieškom: Project Chief Researcher acting in Transport research group
Location: SustAInLivWork Centre of Excellence (CoE) (Artificial Intelligence Excellence Centre at Kaunas University of Technology, Kaunas, Lithuania). The role requires on-site presence at KTU, with the possibility of partial remote work Reports to: Project expert acting as Head of the AI Research HUB of SustAInLivWork Centre of Excellence (CoE). Contract type: Project-based contract until 31 August 2029. Remuneration package: 40.03 EUR per hour (Gross income (in Lithuanian, BRUTO) is the amount of salary or wages paid to an individual by an employer before any deductions are taken) Application start date: 02 September 2026 MAIN DUTIES AND RESPONSIBILITIES Provide scientific leadership in AI for intelligent transport systems, smart mobility, and logistics; Initiate and lead research, experimental development, and innovation (R&D/I) projects, including industry-driven projects, Horizon Europe, and other national/international programmes; Develop and apply advanced AI solutions for logistic, transport and mobility systems, including predictive analytics, real-time decision-making, and autonomous or semi-autonomous systems; Lead interdisciplinary collaboration between AI experts, transport engineers, and domain specialists in mobility and logistics; Establish and strengthen collaborations with transport operators, logistics companies, public authorities, and international research institutions; Ensure high-quality scientific output, including Q1 publications, datasets, open-source tools, prototypes, and demonstrators; Supervise PhD students and mentor early-stage researchers; Contribute to proposal preparation and coordination of international research consortia;   REQUIREMENTS FOR THE CANDIDATE PhD degree in Informatics (N009), Informatics Engineering (T007) or Transport Engineering (T003); Qualification level equivalent to Senior Researcher / Principal Investigator; Proven scientific track record, including at least five peer-reviewed publications (preferably in Q1/Q2 journals) in AI for transport, mobility systems, Unmanned Aerial Vehicle (UEV) or related domains; At least 3 years of experience in national/international R&D/I projects related to intelligent transport systems, mobility, logistics, or smart infrastructure (e.g., traffic analysis, fleet management, autonomous systems, UEV, smart scheduling and optimization); Experience in applying AI methods such as machine learning, deep learning, computer vision, or data-driven optimization in transport, mobility, intelligent routing, and other contexts; A minimum of 1 year of experience in supervising R&D/I research projects or teams in AI, transport, or related domains; Strong understanding of real-world transport and mobility systems (e.g., telematics, IoT, and vehicle data) with the ability to translate complex real-world challenges into robust, scalable, and deployable AI solutions in operational environments; Strong leadership, organizational, and interdisciplinary collaboration skills; Experience in collaboration with industry or public sector stakeholders (e.g., transport authorities, mobility service providers) is considered an advantage. Language proficiency: Lithuanian (C1) and English (C1) Benefits Leadership role in a Centre, shaping the future of AI in transport and logistics; Opportunity to lead high-impact international R&I projects (e.g., HE, Digital Europe) Access to cutting-edge research infrastructure, including HPC resources, industrial robots, UEV, advanced IoT devices, AI testbeds, and experimental platforms for large-scale testing, simulation, and real-world deployment. Strong collaboration ecosystem with transport and mobility stakeholders Support for building and leading your own research team, including PhD students, postdoctoral researchers, and interdisciplinary experts; Dedicated support for grant development and project management; Opportunities for scientific excellence and visibility, including publications, keynote talks, and participation in global AI networks. Method of Applications’ Submission and Closing Date for Applications Please submit all the required documents by email cv@ktu.lt Applications must be submitted by 16 September 2026 (inclusive). The list of documents that each Applicant must submit: The Curriculum Vitae (narrative CV) clearly outlining how the applicant meets the position requirements. Copy of diploma(s) certifying higher education. Copy of PhD diploma. Any other supporting documents the applicant considers relevant. Equal Opportunity Statement: The Employer does not discriminate on the basis of race, religion, colour, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, or disability status.  
Plačiau