Moterų moksle dienos proga – pažintis su trijų kartų VILNIUS TECH mokslininkėmis

Vasario 11, 2025
Vasario 11-oji – Moterų ir mergaičių moksle diena. Šiuo metu beveik 43 procentai visos VILNIUS TECH mokslinės ir akademinės bendruomenės sudaro moterys, kurios kuria universitetą, ugdo jaunosius specialistus bei prisideda prie viso pasaulio ateities.
 
Šios dienos proga kviečiame susipažinti su trimis skirtingų kartų mokslininkėmis.
 
Emeritė prof. dr. Marija Burinskienė. Gyvas mokymas – per praktiką

 
Profesorė dr. M. Burinskienė VILNIUS TECH dirba jau 45 metus – 20 iš jų vadovavo Miestų statybos katedrai Aplinkos inžinerijos fakultete ir tapo pirmąja bei kol kas vienintele moterimi emerite universitete. 1977 metais baigusi statybos inžineriją Vilniaus inžineriniame statybos institute (VISI), mokslininkė čia liko iki šių dienų. Profesorė prisipažįsta norėjusi stoti į architektūrą. Vis dėlto, likimas nuvedė į urbanistiką.
 
„Man patinka inžinerinė urbanistika. Turiu vilties, kad šiek tiek suprantu miestą ir galiu apie tai diskutuoti, kalbėti. Esu tiek menotyros krypties, tiek mokslo krypties komisijoje. Esu už universalumą. Žinoma, vieni mokslininkai neria gilyn į vieną kokią sritį ir padaro didelius atradimus. Mano požiūris kiek kitoks. Aš manau, kad urbanistai negali būti vienos srities specialistai – jie turi turėti bendrą matymą. Šis objektas yra per platus, kad galima būtų išskaidyti jį gabalais“, – sako mokslininkė.
 
Daugelį metų prof. dr. M. Burinskienė dirbo miestų plėtros dalyko dėstytoja. Šiame savo darbe mokslų daktarė pasitelkdavo pavyzdžių iš šalia vykdomų projektų – tai studentams padėdavo geriau suprasti kylančias problemas ir galimus sprendimus  praktikoje. 
 
„Dirbdama Teritorijų planavimo institute turėjau daug projektų, ir šia patirtimi dalinausi su studentais. Manau, kad nepakanka būti tik dėstytoju ir vadovautis tik vadovėlinėmis tiesomis. Kai dėstytojas, dirbantis su realiai projektais, gali perduoti tas žinias studentams – tuomet mokymas būna gyvas.
 
Studentai padėdavo ir mums – kartu darėme Lietuvos savivaldybių bendruosius planus. Mąstėme, kokia turėtų būti koncepcija, strategija, vizija ir skirtumai tarp atskirų savivaldybių – juk negali jos visos užsiimti turizmu arba būti agrarininkais. Todėl buvo svarbu pagalvoti apie gyvenamąsias teritorijas, jų vystymą, pramonę, gatvių tinklo pokyčius“, – prisimena emeritė. 
 
Mokslininkė pasakoja, jog daug kur būdavo vienintelė moteris – vienintelė katedroje, vienintelė dėstytoja, ir visuomet reikėdavo įrodinėti savo gebėjimus bei vertę. „Neretai vyras galvoja, kad jis ateina ir jau pats savaime yra gudrus. O, kad moteris ar mergaitė – gudri, tai dar reikia įrodyt. Apskritai, kalbant apie moterį moksle, manau, kad moterys yra stropesnės, darbštesnės ir joms prireikia daug daugiau laiko, darbo ir pastangų nei vyrams, kad įrodytų, jog kažką sugeba. Dėl to neretai moterims tenka dirbti ilgiau ir daugiau, nors dar turi ir šeimą, vaikų.“
 
Emeritė pataria: „Kiekvienas žmogus, kiekvienas specialistas turi inovatyvumo pradą, tad jeigu norite padaryti kažką nestandartiško, kitokio, turite kitaip prieiti, negalite štampuoti. Jūsų novatoriškumas, idėjos – viskas turi atsispindėti ir planavime, ir mieste, ir jūsų sprendimuose.
 
Kotryna Šileikytė. Džiaugsmas mokytis ir atrasti 


 

Kotryna Šileikytė – Mechanikos fakulteto laboratorijų vedėja, Suvirinimo dėstytoja bei trečio kurso doktorantūros studentė. Šiuo metu jaunoji mokslininkė kuria realiu laiku veikiančią reabilitacijos sistemą.
 
„Mano tikslas, kad šios sistemos dėka gydytojai iškart galėtų matyti skaičius, nurodančius žmogaus kūno veikimo normą arba nuokrypį – tai yra, žmogui atliekant judesį, sistema iškart nurodo ar teisingai atliekamas judesys. Tai gali padėti išspręsti subjektyvumo problemą, kai paciento būklė yra nuvertinama arba pervertinama dėl jį apžiūrinčio specialisto kompetencijos ar patirties stokos, empatijos lygio, nuotaikos ar savijautos tą dieną“, – pasakoja doktorantė.
 
Medicinos inžinerijos (anksčiau – biomechanikos) studijas Kotryna pasirinko iš meilės gamtos mokslams, o pati inžinerija, tam tikra prasme – šeimos tradicija: VILNIUS TECH (tuometiniuose „VISI’ukuose“) studijavo jos senelis ir tėtis. Tokio sprendimo moteris nesigaili, nes darbas mokslo srityje atneša daug atradimo džiaugsmo.
„Man patinka tas jausmas, kai sprendi, ieškai ir galiausiai atrandi sprendimą. Žinoma, ne iškart – kai kurias lygtis turi kaskart tobulinti, keisti, taisyti, atsižvelgti į kintamuosius ir panašiai. Bet kai gauni rezultatą, jautiesi kažką padaręs.
 
Dar vienas studijų metu džiuginantis dalykas – pažintys su bendraminčiais, nauji ryšiai ir atsirandančios tarptautinės galimybės“, – pasakoja doktorantė.
 
Šiuo metu K. Šileikytė dėsto Mechanikos ir medžiagų inžinerijos katedroje Suvirinimą. Studentus jos jaunas amžius neretai stebina, tačiau ir padeda surasti bendrą kalbą. Studentai jau po pirmojo semestro išrinko ją vienai iš nominacijų Studentų atstovybės organizuojamuose rinkimuose.
 
„Dabar, kai pradėjau dėstyti, suprantu, koks svarbus ryšys su studentu ir kaip mes, dėstytojai, galim viską pateikti taip, kad jiems būtų paprasčiau. Ypač, kai dabar su kiekviena karta tikrai ateina jautresni žmonės, labiau linkę, kad jiems kitaip būtų aiškinami ir dėstomi dalykai. Ankstesniais laikais atrodydavo, jog dėstytojas yra viršesnis, dėl to studentai bijodavo klausti, tačiau dabar dirbama lanksčiau, prisitaikant prie jų. Man smagu, kad studentai pasitiki, bendrauja,  ateina pasikalbėti, kartu ieškoti sprendimų“, – teigia dėstytoja.
 
Merginoms, svarstančioms rinktis inžinerinius mokslus, K. Šileikytė pataria: „Nebijokite priimti sprendimų. Merginos tikrai yra ir gabios, ir sugeba spręsti inžinerines problemas. Nepasikliaukite tuo išorės balsu ir stereotipais – neva moterys nieko nesugebės ir negalės padaryti, apskaičiuoti ir panašiai. Moterys lygiai taip pat viską sugeba.  Manau, kad jeigu tiki, žinai, kad gali, tai reikia ir nesustoti, reikia daryti ir siekti savo tikslų.“
 
Indrė Bernatavičiūtė. Meilė bioinžinerijai 
 
„Mokslu susidomėjau jau nuo mažens, nes buvo labai smalsu – o kaip gi veikia gamta ir pats žmogus? Kadangi mokslas padeda atsakyti į fundamentalius klausimus apie visatą, gyvybę ir žmogaus prigimtį, tai man tapo vis didesne siekiamybe, kuri leido suprasti, kad savo ateitį noriu sieti su mokslu ir jo suteikiamomis žiniomis“, – pasakoja Bioinžinerijos magistrantė Indrė Bernatavičiūtė.
 
Šia mokslo sritimi moteris susidomėjo dar mokykloje, kai atvykę įvairių universitetų atstovai pristatė siūlomas studijų programas. Indrė pasakoja, jog tuo metu vienintelis žodis, kuris atkreipė ir prikaustė jos dėmesį, buvo Bioinžinerija, todėl pradėjo domėtis studijų galimybėmis, jos nauda ir perspektyvomis. „Supratau, kad bioinžinerija turi plačias galimybes ir apima daugelį skirtingų sričių dalykų. Visi jie leidžia prisidėti prie pažangių medicinos technologijų kūrimo, suteikia galimybę tiesiogiai gerinti žmonių gyvenimo kokybę, padeda spręsti įvairias problemas – naujų vaistų kūrimą, klimato kaitos mažinimą, maisto trūkumo iššūkius bei tvarios energijos gavimą. 
Taip pat motyvavo ir tai, jog ši sritis yra nuolat kintanti – kiekvienais metais atsiranda naujų technologijų, kurios leidžia kurti vis pažangesnius biomedicininius prietaisus, audinių inžinerijos sprendimus, ar dirbtinius fermentus pramonėje.“
 
Tiek bakalauro, tiek dabar magistro darbą I.Bernatavičiūtė rengia VILNIUS TECH Fundamentinių mokslų fakulteto Molekulinės biotechnologijos laboratorijoje, kurioje atliekami bioaktyvių junginių kapsuliavimo tyrimai. Mergina pasakoja, jog pamačiusi šios laboratorijos siūlomą temą bakalauro metu – iškart ja susidomėjo, o kadangi patiko ir joje atlikti praktiką, nusprendė likti tęsti studijas, siekdama magistro laipsnio. „Bakalauro baigiamojo darbo metu atlikau tyrimą apie trikomponenčių β–karotenu įkapsuliuotų dalelių antioksidacinio aktyvumo stabilumą. Šiuo metu, būdama pirmame magistro kurse, atlieku tyrimą apie natūralius dažiklius, gaunamus iš burokėlių atliekų, pernašos sistemų kūrimą. Abu šie darbai yra susiję su aplinkos pokyčiams jautrių pigmentų, kurie naudingi žmogaus sveikatai, apsaugojimu ir stabilizavimu juos įkapsuliuojant į atitinkamas medžiagas. O natūralių dažiklių, gaunamų iš burokėlių atliekų tyrimas taip pat orientuotas į tvarių žemės ūkio išteklių panaudojimą“, – pasakoja studentė.
 
Kalbant apie didesnį merginų įtraukimą į mokslą, Indrė teigia, jog padėti gali ansktyvas skatinimas mergaites domėtis įvairiomis mokslo sritimis bei kurti įtraukiančias mokymo programas mokyklose, organizuoti praktinius užsiėmimus, mokslinius, robotikos būrelius ar stovyklas. Taip pat – daugiau dalintis sėkmingų mokslininkių bei inžinierių įkvepiančiomis  istorijomis, didinti moterų matomumą ir skatinti jų lyderystę, suteikti daugiau galimybių kalbėti konferencijose, dalyvauti ekspertų diskusijose ir gauti akademinius apdovanojimus.  Vienas svarbiausių dalykų – stengtis užtikrinti, kad įmonės taikytų sąžiningą įdarbinimo ir paaukštinimo politiką, paremtą kompetencija, o ne lytimi.
 
„Merginoms palinkėčiau nebijoti siekti savo tikslų ir daryti tai, kas patinka. Pasitikėti savimi ir neleisti niekam sakyti, kad jūs negalite kažko padaryti. Nors iš pradžių gali kilti sunkumų, bet kuo daugiau mokysitės ir bandysite, tuo stipresnės būsite. Tikėkite, kad kažkada jūsų žinios gali padėti atrasti naujus sprendimus ir dar daugiau perspektyvų“, – sako I.Bernatavičiūtė.

Galerija

Panašios naujienos

Pirmasis susitikimas su naujaisiais doktorantais
Pirmasis susitikimas su naujaisiais doktorantais
Įvyko pirmasis į VILNIUS TECH šiais metais įstojusių doktorantų susitikimas, tapęs ne tik proga susipažinti su nauju studijų etapu, bet ir išgirsti keletą paprastų, tačiau svarbių patarimų, galinčių praversti per visus ketverius doktorantūros metus. Sveikindamas naujuosius doktorantus, Mokslo ir inovacijų prorektorius prof. dr. Dalius Navakauskas linkėjo nebijoti išbandyti naujų dalykų ir neapsiriboti vien tuo, kas tiesiogiai susiję su disertacijos tema. Projektai, bendradarbiavimas su kitų sričių tyrėjais ar naujos veiklos gali tapti galimybe išmokti dirbti komandoje, įgyti naujų kompetencijų ir geriau suprasti, kokį kelią norisi rinktis ateityje. Prorektorius taip pat ragino doktorantus neapsiriboti savo aplinka ir bendrauti su kolegomis iš kitų šalių, naudotis universiteto turima ir vis atnaujinama infrastruktūra, išbandyti save pedagoginėje veikloje, ir, kas labai svarbu studijų kelyje, – nepabijoti prašyti pagalbos. Savo kalbą prorektorius baigė įkvepiančia JAV lengvaatlečio Jim'o Ryun'o citata: „Motyvacija yra tai, kas jus paskatina pradėti. O įprotis yra tai, kas jums neleidžia sustoti.“ Tuo metu Doktorantūros mokyklos direktorė doc. dr. Skirmantė Mozūriūnaitė pasidalino praktiniais patarimais, praversiančiais kiekvienam studentui: visų pirma, neatidėlioti reikalų iki paskutinės minutės ir laiku spręsti kylančius iššūkius, užsirašyti mintis bei idėjas vos tik joms kilus, kad šios nepasimirštų. Taip pat – atsiradus kitiems įsipareigojimams, studijų nenukelti į ateitį, kadangi universitetas siūlo puikias galimybes derinti mokslus su kasdieniniu gyvenimu. Dar vienas svarbus patarimas –  aktyviai bendrauti tarpusavyje, megzti kontaktus ir kurti tarpdisciplininius ryšius, kurie šiuolaikiniame moksle tampa vis svarbesni. Šiemet VILNIUS TECH doktorantūros studijas pradeda 49 nauji doktorantai, tarp jų – ir 10 užsienio studentai, o penki – laimėję vietas LMT. Šiais metais buvo laimėtos trys podoktarantūros (post-doctoral) LMT vietos. Nuo sausio mėnesio iki rugsėjo vidurio įvyko 26 gynimai, o šiais kalendoriniais metais planuojami iš viso 34 gynimai. Nuo sausio mėnesio iki rugsėjo vidurio buvo atliktos 107 trumpalaikės ir ilgalaikės išvykos.
Plačiau
Naujos galimybės, ieškom: Project Chief Researcher acting in Transport research group
Naujos galimybės, ieškom: Project Chief Researcher acting in Transport research group
Location: SustAInLivWork Centre of Excellence (CoE) (Artificial Intelligence Excellence Centre at Kaunas University of Technology, Kaunas, Lithuania). The role requires on-site presence at KTU, with the possibility of partial remote work Reports to: Project expert acting as Head of the AI Research HUB of SustAInLivWork Centre of Excellence (CoE). Contract type: Project-based contract until 31 August 2029. Remuneration package: 40.03 EUR per hour (Gross income (in Lithuanian, BRUTO) is the amount of salary or wages paid to an individual by an employer before any deductions are taken) Application start date: 02 September 2026 MAIN DUTIES AND RESPONSIBILITIES Provide scientific leadership in AI for intelligent transport systems, smart mobility, and logistics; Initiate and lead research, experimental development, and innovation (R&D/I) projects, including industry-driven projects, Horizon Europe, and other national/international programmes; Develop and apply advanced AI solutions for logistic, transport and mobility systems, including predictive analytics, real-time decision-making, and autonomous or semi-autonomous systems; Lead interdisciplinary collaboration between AI experts, transport engineers, and domain specialists in mobility and logistics; Establish and strengthen collaborations with transport operators, logistics companies, public authorities, and international research institutions; Ensure high-quality scientific output, including Q1 publications, datasets, open-source tools, prototypes, and demonstrators; Supervise PhD students and mentor early-stage researchers; Contribute to proposal preparation and coordination of international research consortia;   REQUIREMENTS FOR THE CANDIDATE PhD degree in Informatics (N009), Informatics Engineering (T007) or Transport Engineering (T003); Qualification level equivalent to Senior Researcher / Principal Investigator; Proven scientific track record, including at least five peer-reviewed publications (preferably in Q1/Q2 journals) in AI for transport, mobility systems, Unmanned Aerial Vehicle (UEV) or related domains; At least 3 years of experience in national/international R&D/I projects related to intelligent transport systems, mobility, logistics, or smart infrastructure (e.g., traffic analysis, fleet management, autonomous systems, UEV, smart scheduling and optimization); Experience in applying AI methods such as machine learning, deep learning, computer vision, or data-driven optimization in transport, mobility, intelligent routing, and other contexts; A minimum of 1 year of experience in supervising R&D/I research projects or teams in AI, transport, or related domains; Strong understanding of real-world transport and mobility systems (e.g., telematics, IoT, and vehicle data) with the ability to translate complex real-world challenges into robust, scalable, and deployable AI solutions in operational environments; Strong leadership, organizational, and interdisciplinary collaboration skills; Experience in collaboration with industry or public sector stakeholders (e.g., transport authorities, mobility service providers) is considered an advantage. Language proficiency: Lithuanian (C1) and English (C1) Benefits Leadership role in a Centre, shaping the future of AI in transport and logistics; Opportunity to lead high-impact international R&I projects (e.g., HE, Digital Europe) Access to cutting-edge research infrastructure, including HPC resources, industrial robots, UEV, advanced IoT devices, AI testbeds, and experimental platforms for large-scale testing, simulation, and real-world deployment. Strong collaboration ecosystem with transport and mobility stakeholders Support for building and leading your own research team, including PhD students, postdoctoral researchers, and interdisciplinary experts; Dedicated support for grant development and project management; Opportunities for scientific excellence and visibility, including publications, keynote talks, and participation in global AI networks. Method of Applications’ Submission and Closing Date for Applications Please submit all the required documents by email cv@ktu.lt Applications must be submitted by 16 September 2026 (inclusive). The list of documents that each Applicant must submit: The Curriculum Vitae (narrative CV) clearly outlining how the applicant meets the position requirements. Copy of diploma(s) certifying higher education. Copy of PhD diploma. Any other supporting documents the applicant considers relevant. Equal Opportunity Statement: The Employer does not discriminate on the basis of race, religion, colour, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, or disability status.  
Plačiau