Vilniaus Gedimino technikos universiteto (VGTU) Programavimo skyriaus vedėjas Paulius Nomgaudas dalyvavo asociacijos „Agile Lietuva“ organizuotoje konferencijoje Agile pusryčiai 2015, kurioje pristatė gerąją projektų valdymo „Agile“ sistema praktiką, taikomą VGTU.
Jau du metus VGTU Programavimo skyrius gilinasi į Agile metodikas, kurias taiko projektų valdymui. „Esame pirmasis universitetas Lietuvoje, dirbantis pagal Agile metodikas. Išties idėja ją pritaikyti kilo iš poreikio, kai susidūrėme su dideliu kiekiu programavimo užduočių. Pamatėme, kad turime labai daug darbų ir ribotus resursus jiems atlikti“, – pasakojo P. Nomgaudas.
VGTU informacinėmis sistemomis kasdien naudojasi apie 2000 darbuotojų ir apie 12 000 studentų. IT centrą sudaro 50 specialistų, kurie rūpinasi nuolatiniu sistemų atnaujinimu ir priežiūra. Prieš du metus VGTU programuotojai pradėjo naudoti „Scrum“ karkasą, pagal kurį sudarė bendrus darbų sąrašus, o programuotojus suskirstė į komandas, kurios atlieka užsakytus darbus. Šis karkasas pagrįstas tarpusavio komunikacija ir komandiniu darbu.
„Siekiant suprasti universiteto technologines kryptis subūrėme darbo grupę, kurią sudaro VGTU vadovybė – rektorius, prorektoriai. Tai mums padeda atsirinkti, kurie darbai artimiausiu metu yra svarbiausi,“– pasakojo Programavimo skyriaus vedėjas. Remiantis šia metodika, sėkmingai su valstybiniais registrais integruotos dvi VGTU sistemos, įvestas euras, atnaujinta VGTU svetainė ir t.t.
„Pradėjome vertinti darbus pasakojimo vienetais (angl. story points). Metuose atliekamų darbų kiekį skirstome ketvirčiais ir stebime pasakojimo vienetų kiekio pokyčius. Pradėjus taikyti metodiką įgyvendindavome 300 pasakojimo vienetų, dabar – 600“, – sakė P. Nomgaudas ir aiškino, kad atliktų darbų skaičius, o kartu ir efektyvumas padidėjo bent du kartus.
Asociacija „Agile Lietuva“ – aktyvių „Agile“ projektų valdymo metodų ir techninių praktikų naudotojų Lietuvoje bendruomenė, kuri dalijasi patirtimi, diskutuoja. Asociacijos tikslas yra dalinantis patirtimi, tobulinti „Agile“ projektų valdymo metodų ir techninių praktikų naudojimą savo kompanijose. Ši metodika naudojama tarptautinių didelių ir pažangių kompanijų „AdForm“, „Affecto“, „Visma“ ir kitų.
Galerija
